精华 跨介质、跨平台、真正意义上实现数字化、自动化、智能化的RPA机器人-“数字员工”来了?
2020-07-11 11:33:39
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数字员工真的来了吗
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    admin 官方人员
    2020-07-11 11:35:35
    大型企业经常遇到进退两难、左右互搏的问题,比如在人力资源方面,一方面受疫情影响招不到员工,另一方面员工又可能存在前述各种问题。
    在此情形下,「实在智能」提出的“数字员工人海战术”解决方案应时而生,既可以帮助企业应急纾困,解决招不到人的问题,快速帮助部署成百上千的数字员工,解决人力资源短缺瓶颈;又可以通过AI+RPA技术为人力资源优化升级提供科技抓手,优化人力资源桎梏问题,同时打通员工和企业共同成长双赢的路径。
    对于“数字员工”,其实更重要的不是“替代”,而是通过提质增效,“节省”的人力可更好地优化岗位职责。员工可以“开着机器人干活”,即实现AI辅助人的同时,从事更加有创造性、挑战性的工作,实现人力资源的转型升级。

    「实在智能」打造的“数字员工”,正在电商、金融、数字政务、运营商等领域的各类场景承担大量工作任务。这些“数字员工”的背后是“实在RPA”机器人开发套件:
    机器人工厂(Z-Factory,即任务组件编辑器),丰富完善的Win组件库、AI组件库、行业模板库,清晰易用的拖拽式交互体验及一键生成代码的贴心设计,让零基础用户开发机器人的过程行云流水;
    AI云脑(Z-Brain,提供复杂场景智能决策解决方案);
    中枢控制台(Z-Commander,综合管理台,全面管理部署、实时监控、任务管理、运筹调度、机器人运行情况数据化展示);
    终端机器人(Z-Bot,虚拟员工端,支持无人值守、人机协同等多种交互形式)。

    四者相互配合,方便开发者快速、便捷拓展应用场景,实现“生产-分配-管理-执行”的流程闭环。

    在某种层面上时间是衡量企业和员工价值的最小单位之一,给企业配备“数字员工”后,既能提高企业时间价值总量也能提升员工的个人时间价值。实在智能RPA+AI研发的“数字员工”就是从时间这个价值中挖掘出企业的更多可能。
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宝宝

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